홍콩 국제 중재 센터 (HKIAC) 업데이트된 관리 중재 규칙 세트를 출시했습니다. ("HKIAC 업데이트된 규칙"), 현재 유효 1 유월 2024.[1] 따라서 이는 다음 날짜부터 시작된 중재에 적용됩니다. 1 유월 2024 당사자들이 달리 합의하지 않는 한.[2] 새로운 규칙은 다음에서 사용할 수 있습니다. 영어 그리고 중국어 (ㅏ 중국어 간체 버전 그리고 중국어 번체 버전).
HKIAC 업데이트된 규칙은 5월 초에 발표되었습니다. 2024 국제상사중재협의회 홍콩에서 개최[3], 하나로 모은 것”최근 몇 년 동안 홍콩에서 가장 큰 비즈니스 전문가 모임".[4] 새로운 규칙은 사회 및 기술 발전을 반영하기 위해 여러 가지 새로운 조항을 도입합니다., 그들은 "크게 개선 2018 규칙", 이미 “시장을 선도하는 중재 규칙 세트".[5] HKIAC 사무총장에 따르면, 조앤 라우, 아이디어는 단지 "사건 관리에 대한 가벼운 접근 방식".[6]
새로운 규칙의 일부 요점은 절차의 다음 측면과 관련됩니다.:
- 중재 절차의 효율성과 무결성;
- 다양성, 환경 및 기타 고려 사항;
- 사전 및 기타 절차상의 문제;
- 수수료 및 비용.
중재 절차의 효율성과 무결성
에 따르면 조 13.10 HKIAC 업데이트된 규칙, 센터는 이제 “중재의 효율성이나 완전성을 유지하는 데 필요한 조치를 취합니다.” 당사자 및 재판부와 협의 후. 여기에는 센터의 취소 권한이 포함됩니다., "예외적 인 상황에서", 규칙에 따라 또는 규정된 시간 제한 내에 자신의 기능을 수행할 수 없거나 수행하지 못했다고 판단되는 중재인의 임명. 이것은 기사에 추가됩니다 11.6 HKIAC 규칙의 두 가지 모두 2018 ("2018 HKIAC 규칙") 업데이트된 HKIAC 규칙, 그러한 상황에서 중재인에게 이의를 제기할 수 있는 권리를 당사자들에게 제공합니다.. 이는 HKIAC가 이제, 그 자체로, 당사자들이 해당 중재인에 대한 이의를 제기하지 않은 경우에도 중재인 선정을 취소합니다., 이 권한을 행사하기 전에 모든 당사자 및 재판소와의 협의를 거쳐야 함.
조항 13.8 과 13.9 HKIAC 업데이트된 규칙의 변경 사항에 관한 것입니다. (또는 추가) 재판소 구성 후 당사자의 법적 대리인에게. 첫 번째 조항은 당사자가 즉시 의사소통을 하도록 의무화하고 있습니다.제안된 변경이나 추가"라고 상대방에게, 법원과 센터. 이전, 변경이 발생한 후에만 알림이 필요함.[7] 두 번째 조항은 이해상충을 피하기 위해 필요한 조치를 취할 수 있는 권한을 재판소에 부여합니다., 제안된 새로운 당사자 대표를 중재에서 제외하는 것을 포함.
새로운 내용에 따르면 조 41.4(ㅏ), 당사자가 비용에 대한 보증금을 전액 지불하지 않은 경우, 이제 센터는 절차 관리를 중단하거나 중단할 수 있습니다., 법원이 구성되기 전에. 법원이 구성되면, 중재판정부는 중재의 중지 또는 종료를 명령할 수 있다, 또는 중재판정부가 적합하다고 판단하는 청구 또는 반소에 근거하여 중재를 계속합니다. (조 41.4(비)). 이는 이전 기사와 일치합니다. 41.4 의 2018 HKIAC 규칙.
신속한 절차에 관해서, 조 42.2(에프) HKIAC 업데이트 규칙은 이제 HKIAC가 사건 파일을 중재판정부에 전송한 날로부터 센터가 판정 발급 기한을 6개월 연장할 수 있다고 규정하고 있습니다., 어디에서 "적절한 상황" 존재하다, 기존에 반대한다"예외적 인 상황들" 아래의 2018 의심의 여지 없이 더 낮은 기준인 HKIAC 규칙.[8] 게다가, 재판소는 이후 신속 절차를 적용하지 말 것을 요청할 수 있습니다., 새로운 내용에 따르면 조 42.3.
절차 종결에 관한 새로운 조항은 중재 절차의 효율성을 높이는 데에도 기여해야 합니다., HKIAC 업데이트 규칙은 재판소에 더 엄격한 시간 제한을 부과하므로.[9] 조 31.1 규칙에는 이제 마지막으로 지시된 실질적인 구두 또는 서면 제출로부터 절차를 종료하기 위한 45일 기한이 포함됩니다. (비용 제출 제외), 단, 당사자들이 자신의 주장을 진술할 합리적인 기회를 가졌다고 재판소가 만족하는 경우에 한함. 재판소가 판정을 전달하는 마감일은 동일하게 유지됩니다., 즉, 조항에 따른 절차 종료 후 3개월 31.2 업데이트된 HKIAC 규칙.
다양성, 환경 및 기타 고려사항
HKIAC 업데이트된 규칙에는 새로운 조항이 도입되었습니다., 제9A조, 다양성에. 이제 당사자들과 공동 중재인들은 중재인을 지정할 때 다양성을 고려하도록 명시적으로 권장됩니다. (제9A.1조) 중재인을 임명할 때 HKIAC도 마찬가지입니다. (제9A.2조). 따라서, HKIAC “규칙에 다양성 관련 언어를 포함하는 점점 늘어나는 기관 그룹에 합류" (벨기에 중재조정센터 등 (세파니) (조 15 CEPANI 규칙 중) 싱가포르 국제 중재 센터 (시악) 다가오는 규칙 개정판에 유사한 언어를 포함할 것을 제안한 회사).[10]
게다가, 아래에 조 13.1, 중재판정부는 불필요한 지연이나 비용을 피하기 위해 중재 수행을 위한 적절한 절차를 채택해야 함을 명시적으로 요구받습니다., “를 고려하여정보 보안”및“환경 적 영향" 문제의 복잡성 외에도, 동일한 조항에 따라 이전에 규정된 분쟁 금액 및 기술의 효과적인 사용. 더욱이, 조 34.4 “불리한 중재에서 당사자의 행위로 인해 발생하는 환경 영향"는 비용을 평가할 때 재판소에서 고려할 수 있습니다..
환경에 대한 관심이 높아지면서, 사회 및 거버넌스 문제 (ESG 문제), 이러한 조항은 중재 기관 및 재판소가 이러한 문제를 고려한다는 사용자의 기대를 해결하려는 시도로 구성됩니다..[11]
예비적 및 기타 절차적 문제
아래에 조 13.6 HKIAC 업데이트된 규칙, 재판소는 이제 “재량에 따라"라고 했지만 당사자들과 협의한 결과, "어떤 결정을 내리다예비 문제"또는"절차를 두 개로 나누다", "중재를 순차적으로 수행하고 문제가 결정되는 단계를 결정합니다.". 이러한 중요한 권한, 이전에 실제로 받아들여졌던, 이제 명시적으로 규칙에 포함되었습니다..[12] 기사에서 43 의 2018 HKIAC 규칙, 재판소에서만 결정이 가능했다, 일방의 요청으로 (그리고 상대방과 협의 후), “에”조기 결정 절차를 통한 하나 이상의 법률 또는 사실". 따라서, 새로운 기사 13.6 이와 관련하여 재판소의 권한을 확대합니다..
소송 비용, 수수료 및 비용
비용과 관련하여, HKIAC 업데이트 규칙은 이제 다음을 제공합니다., 아래에 조 34.4, 중재 비용을 결정할 때 재판소가 고려할 수 있는 명시적인 요소 목록:
- 당사자의 상대적인 성공;
- 분쟁의 규모와 복잡성;
- 당사자의 행위;
- 결과 관련 수수료 구조 계약의 존재;
- 제3자 자금 조달 계약 (기사에 이미 제공됨 34.4 의 2018 HKIAC 규칙);
- 부정적인 환경 영향.
재판소의 수수료 및 비용에 관하여, 센터에 권한이 부여되었습니다., 에 따르면 절 5.1 일정 2, 보수가 시간당 요율을 기준으로 하는 경우 재판소의 수수료 및 비용을 검토하고 조정합니다.. 게다가, 에 따르면 절 5 일정 3, 이제 센터는 중재인의 보수가 분쟁 금액을 기준으로 결정될 때 중재인에게 지불할 수수료 및 비용 금액을 결정하는 최종 결정권을 가집니다., 중재판정부가 수행한 업무와 사안의 복잡성을 고려하여. 이러한 조항은 의심할 여지 없이 중재 과정에 더 많은 신뢰를 가져다 줄 것입니다.. 그들은 “안전 밸브".[13]
센터에 따르면, HKIAC 업데이트 규칙의 많은 변경 사항 “HKIAC의 기존 관행을 반영하고 성문화합니다.” 그리고 이제 다양성과 환경 문제에 관한 센터의 접근 방식과 완전히 일치합니다..[14]
[1] HKIAC, HKIAC 릴리스 2024 관리 중재 규칙 (유효한 1 유월 2024), 에서 이용 가능 https://hkiac.org/news/hkiac-releases-2024-administered-arbitration-rules-effective-1-june-2024 (마지막 액세스 31 할 수있다 2024).
[2] 허버트 스미스 프리 힐, HKIAC, 업데이트된 규칙 출시, https에서 사용 가능://www.herbertsmithfreehills.com/notes/arbitration/2024-05/hkiac-launches-updated-rules/ (마지막 액세스 31 할 수있다 2024).
[3] 허버트 스미스 프리 힐, HKIAC, 업데이트된 규칙 출시, https에서 사용 가능://www.herbertsmithfreehills.com/notes/arbitration/2024-05/hkiac-launches-updated-rules/ (마지막 액세스 31 할 수있다 2024).
[4] 티. 이것들, 그만큼 2024 HKIAC 규칙 및 ICCA 의회 2024: 도약, https://www.cliffordchance.com/insights/resources/blogs/arbitration-insights/2024/05/the-2024-hkiac-rules-and-icca-congress-leap-forward.html (마지막 액세스, 31 할 수있다 2024).
[5] HKIAC, HKIAC 릴리스 2024 관리 중재 규칙 (유효한 1 유월 2024), 에서 이용 가능 https://hkiac.org/news/hkiac-releases-2024-administered-arbitration-rules-effective-1-june-2024 (마지막 액세스 31 할 수있다 2024).
[6] 티. 어부, HKIAC, 새로운 규정 발표, https에서 사용 가능://globalarbitrationreview.com/article/hkiac-releases-new-rules (마지막 액세스 31 할 수있다 2024).
[7] 2018 HKIAC 규칙, 조 13.7, "의 통신만을 제공했습니다.변경이나 추가"; 허버트 스미스 프리 힐, HKIAC, 업데이트된 규칙 출시, https에서 사용 가능://www.herbertsmithfreehills.com/notes/arbitration/2024-05/hkiac-launches-updated-rules/ (마지막 액세스 31 할 수있다 2024).
[8] 허버트 스미스 프리 힐, HKIAC, 업데이트된 규칙 출시, https에서 사용 가능://www.herbertsmithfreehills.com/notes/arbitration/2024-05/hkiac-launches-updated-rules/ (마지막 액세스 31 할 수있다 2024).
[9] 티. 어부, HKIAC, 새로운 규정 발표, https에서 사용 가능://globalarbitrationreview.com/article/hkiac-releases-new-rules (마지막 액세스 31 할 수있다 2024).
[10] 허버트 스미스 프리 힐, HKIAC, 업데이트된 규칙 출시, https에서 사용 가능://www.herbertsmithfreehills.com/notes/arbitration/2024-05/hkiac-launches-updated-rules/ (마지막 액세스 31 할 수있다 2024).
[11] 허버트 스미스 프리 힐, HKIAC, 업데이트된 규칙 출시, https에서 사용 가능://www.herbertsmithfreehills.com/notes/arbitration/2024-05/hkiac-launches-updated-rules/ (마지막 액세스 31 할 수있다 2024).
[12] 허버트 스미스 프리 힐, HKIAC, 업데이트된 규칙 출시, https에서 사용 가능://www.herbertsmithfreehills.com/notes/arbitration/2024-05/hkiac-launches-updated-rules/ (마지막 액세스 31 할 수있다 2024).
[13] 허버트 스미스 프리 힐, HKIAC, 업데이트된 규칙 출시, https에서 사용 가능://www.herbertsmithfreehills.com/notes/arbitration/2024-05/hkiac-launches-updated-rules/ (마지막 액세스 31 할 수있다 2024).
[14] HKIAC, HKIAC 릴리스 2024 관리 중재 규칙 (유효한 1 유월 2024), 에서 이용 가능 https://hkiac.org/news/hkiac-releases-2024-administered-arbitration-rules-effective-1-june-2024 (마지막 액세스 31 할 수있다 2024).